『炭打一成语』犹如借助炭火，助你炼成最硬、最坚韧的团队合作精神。
在当今团队合作不断加强的今天，想要取得事业的成功，把团队精神提高到极致是至关重要的。然而，不同个人的想法、行为方式和优点缺点是导致团队内部出现矛盾的主因，没有决心和信仰的团队是很难成功的。
打炭取火的场景可以说明，众人齐心才是能够打炭取火最快的方法，单靠个人是极难完成炭打火的任务的。而一个高效的团队便是由互相信任、交流沟通并齐心协力解决问题构成的。当你与别人密切合作时，你会发现你们能够做到比你们之前单独工作更多。
在团队内部，我们需要建立良好的沟通交流机制，具体的包括：
- 彼此理解：互相学习、知道团队成员的想法、爱好以及其他信息，知己知彼百战不殆
- 设定目标：明确每个项目的范围及目标指标，让每个人心往一处想，力往一处使
- 沟通交流：及时沟通、调整、软硬兼施地进行表达，让每个团队成员都能分享每个阶段里的困难和进展
- 接受反馈：接受反馈、吸取经验教训、及时地进行调整和反馈
时常让团队成员感受到他们的努力和工作成就是很有好处的激励方式。
